我们一直在关注本周4月份奖励措施的推出，到目前为止，克莱斯勒，道奇和吉普的交易最令人jaw目结舌。3月份疲软的经济和两位数的销售低迷刺激了福特的主要激励支出，而通用汽车在过去几个月中一直保持激励措施。然而，克莱斯勒的激励措施如此之大，以至于在某些地区，甚至从2006年夏季开始就击败了激进的员工折扣销售。

不足为奇的是，最大的数量出现在大型卡车和越野车上，道奇拉姆（Dodge Ram）半吨车的现金返还报价为5,500美元。道奇·杜兰戈和克莱斯勒·阿斯彭有$ 2,500- $ 3,000的现金回馈，而吉普司令和大切诺基则有$ 3,500和$ 4,000的现金回馈。在某些情况下，这些价格与2006年的6,000美元的员工定价不完全匹配，但是这些都不容小。

不过，如果您要寻找便宜的汽车，那么该公司最低价的车型可以节省很多。克莱斯勒PT巡洋舰的现金返还介于1,500美元至3,000美元之间，建议零售价从15,685美元降至12,685美元，降幅为19％。在员工定价最高的时候，PT的折价仅为$ 1,084。

你说什么PT是老化模型吗？诸如道奇口径这样的新东西呢？这将获得$ 1,000- $ 2,000的折扣，在某些地区还增加了$ 1,000的区域现金返还。厂商建议零售价从$ 14,580下降至$ 11,580或大约21％的折扣。

但是，我们的最终选择将是停产的道奇万能（Dodge Magnum）。赚钱的动力仍然很大，尤其是在某些地区的总现金返还为4,000美元，另外还有2,000美元的地区性现金返还。这会将24,120美元的建议零售价降至18,120美元，几乎降低了25％。

这些品牌的整个产品系列还有很多现金返还优惠，以下是精美的印刷品。

克莱斯勒

2008克莱斯勒300较基础300车型便宜2000至2500美元，而300C则提供3000至4000美元的现金返还。不包括SRT8型号。早在2006年，SRT8就已包括在内，但SRT8.2008克莱斯勒Aspen的3,000美元现金返还的销售价格在2,174到3,828美元之间。2008克莱斯勒PT巡洋舰轿车有$ 1,500- $ 3,000的现金返还，而最近停产的敞篷车仅有$ 1,000的现金返还。2008年克莱斯勒Pacifica另一个停产的车型获得了可观的现金返还。五人座版本的现金返还为$ 2,000- $ 4,000，某些地区还提供$ 2,000的区域返现。六人座版本的现金返还为2,500美元至4,500美元，部分地区的现金返还为2,000美元。在2006年，它的售价降低了2,576美元。2008年克莱斯勒Sebring轿车仅减免500-1,000美元。然而，敞篷车的价格下降了2500美元。2008 Town＆Country重新设计的小型货车在装饰级别上可获得$ 1,500的折扣。

躲闪

2008年道奇复仇者重新设计的轿车将获得1,000美元至2,000美元的现金返还，在某些地区还将获得1,000美元的现金回馈。2008年道奇Caliber的价格为1,000美元至2,000美元的可负担的掀背车。2008年道奇Charger在基础或SXT上为2,000美元至2,500美元，在R / T上为3,000美元至3,500美元。2008年道奇达科他州乘员组和扩展出租车有2,000美元至2,500美元的现金返还。2008年杜兰戈（Durango），基于卡车的SUV可获得2,500-3,000美元的现金返还。远不及2006年的6,000美元。2008年道奇大篷车（Dodge Grand Caravan），所有装饰等级的价格为1,500美元。2008年道奇玛格南（Dodge Magnum）SE和SXT饰条为2,000-4,000美元，R / T为3,000-5,000美元。双方在某些地区还可以获得$ 2,000的区域现金返还。2008年道奇Nitro令人惊讶的是，上个月销售疲软的道奇Nitro仅获得了750美元的现金返还。2008年道奇Ram 1500：常规，四轮和大型驾驶室配置为5500美元。

吉普车

2008 Jeep Commander今年后被淘汰的其中一款车型可享受3500美元的折扣，与2006年提供的4868美元相差甚远。2008 Jeep Compass和Patriot小型掀背车卖得很好，只有500美元的现金返还。2008吉普大切诺基（Jeep Grand Cherokee）$ 3,500- $ 4,000现金返还，在某些地区还可以获得$ 500。这仅比2006年的折扣少了300美元。柴油版大切诺基也将获得$ 1,500- $ 2,000的现金返还。2008 Jeep LibertySales放弃了重新设计的模型，该模型与道奇Nitro相似。买家可以从吉普车版本中获得$ 1,500- $ 2,000的折扣。2008 Jeep Wrangler没有流行的越野车提供现金返还。

*所有激励措施有效期至4月30日。所有报价应与制造商核对。